Economía
“Con esta política, el Estado adopta por primera vez el concepto de empleo decente como objetivo hacia el cual el país debe avanzar”, afirmó.
Manifestó que esta iniciativa aborda las grandes brechas que hay en el mercado laboral peruano. “Nueve de cada 10 peruanos no tiene un empleo decente”.
Refirió que esta política incluye a 55 servicios de los sectores involucrados que contribuirán a la generación de más empleos decentes hacia el 2030.
Multisectorial
La titular del Consejo de Ministros, Violeta Bermúdez, señaló que la Política Nacional de Empleo Decente contiene lineamientos generales para la acción multisectorial a fin de solucionar el elevado déficit de empleo decente.
Apuntó que este concepto implica que la persona trabajadora tiene reconocido todos sus derechos, está en planilla, tiene derecho al descanso y trabaja en condiciones dignas.
“La política identifica los problemas más severos que hay sobre la materia, qué poblaciones se ven más afectadas en materia de empleo, quiénes trabajan en condiciones más precarias. Por ejemplo, se identificó la situación particular de las mujeres trabajadoras, las personas con discapacidad, entre otros grupos”, explicó.
Detalló que la Política Nacional de Empleo Decente plantea que es necesario adoptar una serie de medidas articuladas para que este concepto de empleo decente sea una realidad para todos los trabajadores del país.
Empresas
Por otro lado, el ministro Vega informó que el Gobierno aprobó el Plan Nacional de Acción sobre Empresas y Derechos Humanos, que fomenta el diálogo continuo entre las partes interesadas, como Estado, empresas y sociedad civil.
Precisó que se busca fortalecer el respeto a los derechos humanos en el sector privado.
“La implementación de las acciones del plan promoverá la confianza hacia las empresas, mejorará la competitividad y la buena reputación; asimismo, fortalecerá el desarrollo sostenible y la prevención de los conflictos sociales”, puntualizó.