Julio tendrá un día no laborable compensable y tres días feriados. Revisa aquí cuáles son

Atención, trabajadores y empleadores.

13/07/2023 11:20 Un día no laborable compensable para los trabajadores del sector público en todo el país y tres días feriados habrá en el mes de julio. A continuación, te explicamos el impacto laboral de estas fechas para evitar contingencias futuras.

Feriados en julio

De acuerdo con el Decreto Legislativo N.° 713, este mes el trabajador tiene derecho a tres días de descanso remunerado, el primero será el domingo 23 de julio, en conmemoración del sacrificio del capitán de la Fuerza Aérea Peruana, José Abelardo Quiñones Gonzales, durante el conflicto con el Ecuador, en 1941. Le siguen el 28 y 29 de julio por las celebraciones de fiestas patrias.

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El trabajo efectuado en dichos días, sin descansos que los sustituyan, darán lugar al pago de los siguientes conceptos:

1. La remuneración correspondiente al día feriado

2. La remuneración correspondiente a la labor efectuada

3. Un monto adicional equivalente a una sobretasa del 100 % de la remuneración correspondiente a la labor efectuada.

Día no laborable

Asimismo, el gobierno declaró el jueves 27 de julio día no laborable, para los trabajadores del sector público.

Para fines tributarios, este día será considerado hábil, teniendo en cuenta que las horas dejadas de laborar durante estas fecha será compensada en los diez días inmediatos posteriores, o en la oportunidad que establezca el titular de cada entidad pública, en función a sus propias necesidades.

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¿El feriado del próximo 23 de julio será remunerado? Revisa aquí el impacto laboral de la Ley Nº 31822 ??https://t.co/djNvYtPOjO pic.twitter.com/tJWcR9dlPg
— Diario El Peruano (@DiarioElPeruano) July 9, 2023

Suplemento Jurídica:

	Jurídica 858: Gratificaciones por Fiestas Patrias 2023[Nuevo] Todo sobre el beneficio esperado por los trabajadores
	Jurídica 857: Arbitrajes, controversias e inversiones El Tribunal Arbitral ordena la suspensión de la caducidad contractual iniciada por la MML
	Jurídica 856: La inspección del trabajo en el Perú Una breve aproximación al estado actual del sistema y su funcionamiento

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