ANC-MP aprueba su nuevo reglamento de organización y funciones
Se establece un plazo de vacatio legis de 30 días hábiles para su implementación, adecuación y vigencia efectiva.
La Resolución Administrativa N° 0112-2024-ANC-MP-J, que aprueba el citado cuerpo normativo, establece un plazo de vacatio legis de 30 días hábiles para su implementación, adecuación y vigencia efectiva.
Además, señala que se mantendrá la vigencia de la Resolución Administrativa N° 068-2024-ANC-MP-J, durante el plazo de vacatio legis hasta el 15 de julio de 2024.
Por lo tanto, deroga también las normas que se opongan o contradigan al nuevo Reglamento de Organización y Funciones de la Autoridad Nacional de Control del Ministerio Público.
El reglamento precisa que la ANC-MP tiene a su cargo el control funcional de los fiscales de todos los niveles y del personal de la función fiscal del Ministerio Público, con excepción de los fiscales supremos, cuya competencia es de la Junta Nacional de Justicia (JNJ).
El control funcional incluye la prevención, supervisión, inspección, investigación, instauración del procedimiento administrativo disciplinario e imposición de la sanción conforme a la Ley N° 30483, Ley de la Carrera Fiscal, y otras normas reglamentarias que le sean aplicables para el cumplimiento eficaz de la función, subraya.
Además, recalca que el jefe nacional de la ANC-MP es la máxima autoridad del órgano de control funcional y lo representa. Tiene las mismas incompatibilidades, prohibiciones, remuneraciones y beneficios que los fiscales supremos titulares, anota.
Es nombrado por un periodo de cinco años, no prorrogable, mediante concurso público de méritos conducido por la JNJ, conforme a lo establecido en el reglamento que el citado órgano elabore para este proceso. Jura en el cargo ante la Junta Nacional de Justicia y, para el ejercicio del control disciplinario, tiene rango de fiscal supremo, detalla, entre otros aspectos.
Lea también en El Peruano:
El @MTPE_Peru y la Fundación ONCE para la solidaridad con personas ciegas de América Latina (FOAL) de España articularán esfuerzos para generar un mercado laboral en beneficio de las personas con discapacidad visual en el Perú.