Derecho
En ese marco, las empresas de las regiones de Callao, San Martín, Ica y Amazonas son las que mayor cantidad de dinero reportaron hacia los trabajadores en febrero, con 703,064 soles; 507,814 soles; 480,886 soles y 398,281 soles; respectivamente, sumando un total de S/2,090,045.Este resultado en beneficio de los trabajadores, se logró gracias a la eficiencia del Módulo de Gestión del Cumplimiento (MGC), herramienta que permitió a las empresas rectificar voluntariamente sus omisiones tras la atención de denuncias.¿Qué es el Módulo de Gestión del Cumplimiento?Este instrumento actúa como acción previa de naturaleza digital antes de las inspecciones presenciales habituales. Mediante una verificación virtual ejecutada por especialistas, se requiere al empleador corregir a tiempo los incumplimientos de pagos de remuneraciones y beneficios sociales, previniendo así penalizaciones y garantizando los derechos de los trabajadores.Gracias a este procedimiento, los empleadores han logrado subsanar el incumplimiento de los pagos de sueldos y beneficios sociales, facilitando la devolución de esos montos a los trabajadores afectados y obteniendo resoluciones efectivas.La Sunafil ratifica su compromiso con la cultura preventiva, ofreciendo alternativas a los empleadores, evitando sanciones y promoviendo de modo proactivo el acatamiento de sus obligaciones laborales.
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— Diario El Peruano (@DiarioElPeruano) March 10, 2026