Derecho
Este logro se obtuvo gracias a la eficiencia del MGC, herramienta con la que los empleadores rectifican de forma voluntaria sus omisiones tras la atención de denuncias. “Esto conlleva a un mayor cumplimiento de los empleadores frente a los trabajadores, pero sin fiscalización; generando mayores operativos de asistencia técnica”, resaltó Vallejos Florian.Al respecto, el MGC logró que se devuelva a los trabajadores durante los meses de enero, febrero y marzo, un total de 3,672,409.69 soles; 3,387,721.86 soles; y 7,705,359.62 soles; respectivamente.
En ese marco, las empresas de las regiones de Lima Metropolitana, San Martín, Callao, Áncash e Ica son las que mayor cantidad de dinero reportaron hacia los trabajadores durante el primer trimestre de este año, con 5,823,477.52 soles; 3,624,147.27 soles; 859,988.36 soles; 827,086.42 soles; y 621,614.18 soles respectivamente, sumando entre ellas un total de S/11,756,313.75.La Sunafil reafirma su política de cultura preventiva, ofreciendo alternativas a los empleadores, con el fin de que eviten sanciones y promueve el acatamiento de sus obligaciones laborales.
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— Diario El Peruano (@DiarioElPeruano) April 6, 2026