Nuevos viceministros del MTPE explican estrategia para reducir la informalidad y generar empleo formal
Sector fortalece su gestión para generar más empleo formal y oportunidades
Esta línea de gestión será desarrollada por la viceministra de Trabajo, Hilda Sandoval Cornejo, y el viceministro de Promoción del Empleo y Capacitación Laboral, Juan Carlos Paz Cárdenas, recientemente designados para acompañar las prioridades establecidas por el titular del sector.
“La formalización no debe ser vista como una carga, sino como una puerta de acceso a mejores oportunidades, mayor protección y desarrollo. Nuestra tarea es generar las condiciones para que más peruanos puedan incorporarse a un empleo formal y construir un futuro con seguridad para sus familias”, señaló el ministro Juan Sheput.
Al asumir el cargo, la viceministra Hilda Sandoval sostuvo que uno de los principales desafíos será recuperar la confianza de la ciudadanía y demostrar que la formalidad puede traducirse en beneficios concretos para trabajadores y empleadores.
“Debemos avanzar hacia un país donde la formalización sea percibida como una oportunidad. Para ello, los ciudadanos necesitan comprobar que su esfuerzo se traduce en mejores servicios públicos, mayor protección y beneficios concretos”, afirmó.
Desde el Viceministerio de Trabajo, Sandoval liderará las políticas orientadas a mejorar las condiciones laborales, fortalecer las relaciones entre trabajadores y empleadores y consolidar el diálogo social como herramienta para alcanzar acuerdos y atender los principales desafíos del mundo laboral.
Por su parte, el viceministro Juan Carlos Paz señaló que reducir la informalidad exige dinamizar la economía, promover nuevas inversiones y modernizar el aparato productivo nacional.
“La formalidad crece cuando el país atrae inversión, eleva su productividad y genera empresas capaces de crear más puestos de trabajo. Necesitamos una economía más competitiva que ofrezca empleos formales y mejores oportunidades para los peruanos”, manifestó.
Paz orientará su gestión a fortalecer la capacitación para el empleo, acercar la formación laboral a las necesidades del mercado y promover una mayor articulación entre el Estado y el sector privado. El objetivo será conectar el crecimiento económico con la creación de oportunidades laborales, especialmente para los jóvenes y las poblaciones con mayores dificultades para acceder al empleo formal.
Experiencia al servicio de la gestión
Hilda Sandoval Cornejo es contadora pública y magíster en Dirección Estratégica de Empresas. Cuenta con 37 años de experiencia en los sectores público y privado y ha ejercido altos cargos en la administración pública, entre ellos los de ministra de Vivienda, Construcción y Saneamiento; directora ejecutiva del Fondo Nacional de Financiamiento de la Actividad Empresarial del Estado (Fonafe); y gerente general de la Oficina de Normalización Previsional (ONP), desde donde impulsó la implementación del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR). Asimismo, es docente de programas de posgrado en ESAN y Centrum PUCP.
Juan Carlos Paz Cárdenas posee una amplia trayectoria en la conducción de entidades públicas, la formulación de políticas y el planeamiento estratégico. En el MTPE se desempeñó como jefe del Gabinete de Asesores y también ejerció la gerencia central de Recursos Humanos del Instituto Peruano de Seguridad Social (IPSS).
Fue presidente del Directorio de la Autoridad Portuaria Nacional durante el periodo 2024-2025 y director general de Transporte Acuático del Ministerio de Transportes y Comunicaciones en tres oportunidades. También ocupó los cargos de director general de Administración y gerente general del Congreso de la República, así como gerente general del Instituto Metropolitano Protransporte de Lima.
Es magíster en Finanzas por la Universidad del Pacífico, magíster en Administración por ESAN y oficial de Marina Mercante por la Escuela Nacional de Marina Mercante.
El ministro Juan Sheput destacó que ambas designaciones permitirán fortalecer la capacidad de gestión del MTPE y avanzar en las prioridades del sector: generar más empleo formal, abrir oportunidades para los jóvenes, acompañar a las micro y pequeñas empresas y garantizar la protección de los derechos laborales.
“Queremos que el Ministerio de Trabajo sea el espacio donde el Estado, los trabajadores y los empleadores construyan soluciones. El Perú necesita más inversión, más productividad y, sobre todo, más oportunidades de trabajo para su gente”, puntualizó.
